Warum es MyStaff.work gibt.

Künstliche Intelligenz ist nicht einfach ein weiteres Werkzeug.
Sie ist keine Software, die menschliche Arbeit verbessert.
Sie ist eine Technologie, die kognitive Arbeit auf allgemeine Weise ersetzen kann.

Wir können über den Zeitrahmen diskutieren.
Wir können über die Prozentsätze diskutieren.
Aber wir können nicht mehr über die Richtung diskutieren.

Der Prozess hat begonnen.

Ihn zu ignorieren wäre unverantwortlich.
Ihn künstlich zu verlangsamen wäre wirkungslos.
Ihn ohne Führung zu erleben wäre gefährlich.

Wir bauen ein System, das den Menschen von der Rolle der Maschine befreit.

Jahrhundertelang haben wir den menschlichen Geist behandelt als:

• •produktives Werkzeug
• •wirtschaftliches Zahnrad
• •zu optimierende Ressource

Das war in einer Welt des Mangels notwendig.
Aber es ist moralisch nicht wünschenswert als dauerhaftes Schicksal.

Wenn Maschinen produzieren können,
darf der Mensch nicht länger auf Produktion reduziert werden.

Der Ersatz eines Teils der menschlichen Arbeit wird stattfinden.
Mit oder ohne uns.
Mit oder ohne Regulierung.
Mit oder ohne Verantwortung.

Die Wahl ist einfach:

den Wandel allein vom Profit leiten lassen
oder
die Verantwortung übernehmen, ihn politisch und sozial zu gestalten.

Wir wählen den zweiten Weg.

Wenn KI die Produktivität steigert,
muss auch der soziale Schutz steigen.

Wenn Maschinen Wert schaffen,
darf sich dieser Wert nicht in wenigen Händen konzentrieren.

Deshalb verpflichten wir uns:

• •Eine gerechte Besteuerung autonomer KI-basierter Produktionsaktivitäten zu fördern.
• •Eine ernsthafte und informierte politische Debatte über die Umverteilung der Automatisierungsvorteile anzuregen.
• •Einen strukturellen Anteil der Gewinne von MyStaff.work einem Schutzfonds zur Unterstützung des Übergangs betroffener Arbeitnehmer zuzuweisen.

Das ist keine Wohltätigkeit.
Es ist systemische Verantwortung.

Jede technologische Revolution hat Gewinner und Verlierer hervorgebracht.
Diese kann die erste sein, bei der wir uns bewusst entscheiden, niemanden zurückzulassen.

Unsere Vision ist klar:

• •zugängliche kontinuierliche Bildung
• •vorübergehende wirtschaftliche Unterstützung
• •Umverteilung des durch Automatisierung geschaffenen Werts
• •Erprobung neuer Modelle für Einkommen und soziale Teilhabe

Wir verteidigen nicht die Arbeit als Selbstzweck.
Wir verteidigen die menschliche Würde.

Wir stellen uns eine Zukunft vor, in der:

• •Arbeit keine Überlebenspflicht ist
• •der Geist nicht als Maschine ausgebeutet wird
• •Produktivität nicht den Wert einer Person definiert

Eine Zukunft, in der der Mensch sich widmen kann:

• •Beziehungen
• •Fürsorge
• •Wissen
• •freier Kreativität
• •Gemeinschaft

Wenn Maschinen arbeiten können,
kann der Mensch endlich wählen.

Wir glauben nicht, dass einige wenige private Unternehmen über die Zukunft der Spezies entscheiden sollten.

Deshalb fördern wir:

• •Transparenz über die Auswirkungen von KI
• •Dialog mit Institutionen und Sozialpartnern
• •Zusammenarbeit mit Universitäten und Forschungszentren
• •demokratischen Druck für angemessene Regelungen

Der Wandel ist unvermeidlich.
Die Art, wie er geschieht, nicht.

Der Übergang wird komplex sein.
Es wird Spannungen geben.
Es wird Fehler geben.

Aber das größte Risiko ist nicht zu innovieren.

Das größte Risiko ist, es ohne Bewusstsein zu tun.

Wir sind nicht gegen diejenigen, die arbeiten.
Wir sind nicht gegen die Arbeit an sich.
Wir sind nicht gegen die Würde menschlichen Einsatzes.

Wir sind gegen ein System, in dem Arbeiten der einzige Weg ist, ein Recht auf Existenz zu haben.

Wir sind für eine Welt, in der der Wert eines Menschen nicht von seiner Produktivität abhängt.

Wir sind für eine Zukunft, in der Arbeit eine Wahl ist, keine Bedingung.

Wir sind für eine Gesellschaft, in der Überleben keine Vertragsklausel ist.

Wenn Maschinen produzieren können,
kann der Mensch endlich wählen, wie er beitragen möchte.